Conheça os nossos Serviços!
Temos a solução na medida certa para sua empresa.
“A verdadeira motivação vem de realização, desenvolvimento pessoal, satisfação no trabalho e reconhecimento.”
AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA
Os testes psicológicos são procedimentos sistemáticos e científicos de observação e registro de amostras de comportamentos e respostas de indivíduos. Têm o objetivo de descrever e/ou mensurar características e processos psicológicos, compreendidos tradicionalmente nas áreas emoção/afeto, cognição/inteligência, motivação, personalidade, psicomotricidade, atenção, memória, percepção, segundo padrões definidos pela construção dos instrumentos. Dispomos de uma grande variedade de testes voltados para a área organizacional e psicodiagnóstico.
EDUCAÇÃO CORPORATIVA
A Educação Corporativa consiste em um projeto de formação desenvolvido pelas empresas, que tem como objetivo institucionalizar uma cultura de aprendizagem contínua, proporcionando a aquisição de novas competências vinculadas às estratégias empresariais.
A Nobre Assessoria Organizacional estrutura o Programa de Desenvolvimento de acordo com as necessidades identificadas na sua organização, estabelecendo os resultados esperados antes da efetiva implementação do Programa, especificando onde cada ferramenta vai atuar, qual o seu papel para o alcance dos objetivos propostos.
RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
Buscamos identificar e direcionar colaboradores com Conhecimentos, Habilidades, Atitudes e Valores Pessoais e Profissionais similares aos da cultura organizacional a fim de atingirem as metas e os objetivos das organizações através de suas Competências Técnicas e Comportamentais.
INTERMEDIAÇÃO E PROGRAMA DE ESTÁGIOS
A Nobre Assessoria Organizacional possui uma ampla expertise na intermediação de programas de estágio, oferecendo os serviços de recrutamento e seleção, com capacitação profissional sem aditivo de taxa para as empresas ou estagiários.
Personalizamos a sua necessidade. O valor da nossa taxa é diferenciado, com base no número de vagas disponibilizadas. Cada empresa conta com um consultor com dedicação integral ao seu processo.
Ao contratar estagiários da Nobre Assessoria Organizacional, sua empresa investirá no desenvolvimento de um potencial colaborador engajado, que participará do Programa Desenvolvendo Talentos.
Todo estagiário participante do programa receberá certificado de capacitação profissional com a marca da sua empresa e da Nobre Assessoria Organizacional.
CLIENTE OCULTO
A avaliação do Cliente Oculto é feita de forma totalmente personalizada, e todos os setores podem ser avaliados. Nela identifica-se aspectos que influenciam a percepção de qualidade que os clientes têm dos serviços prestados pela sua empresa, auxiliando-lhe no alcance da qualidade no atendimento, aumento da busca por novos clientes e a fidelização dos mesmos.
A avaliação é realizada através de parâmetros previamente discutidos e acertados com o cliente. O pesquisador comporta-se como um usuário comum e interage com o colaborador da empresa; São definidos scripts/situações para serem interpretados pelos “clientes ocultos” de acordo com o objetivo traçado previamente com a empresa.
Logo após a abordagem são realizadas as anotações e o reenchimento de questionário expondo sentimentos e percepções sobre o atendimento recebido.
ASSESSMENT
É um processo sistematizado e orientado para identificar capacidades estruturais, interpessoais, motivacionais e comportamentais, utilizando-se de diversos instrumentos e técnicas de avaliação.
O Assessment pode ser realizado individualmente ou em grupo, fornecendo como resultado um relatório individual, apresentando o perfil pessoal e profissional do avaliado e uma visão dos seus potenciais e competências atuais e para desenvolvimento.
Neste processo são inclusas reuniões de devolutiva, onde será apresentado retorno dos resultados da avaliação, visando orientação e suporte ao desenvolvimento profissional e pessoal.
PROGRAMA DESENVOLVENDO TALENTOS
Consiste em palestras e oficinas periódicas com especialistas que atuam com estratégias técnicas e comportamentais, auxiliando nossos Talentos na ampliação de seus conhecimentos, por meio de técnicas específicas com foco nas demandas do Mundo do Trabalho.
DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
Processo de avaliação sistêmica em que a empresa busca identificar as variáveis que influenciam o desempenho organizacional. Através do diagnóstico é possível avaliar o potencial de mudança, cultura organizacional, valores da organização, estilos de liderança, estruturas de poder, fontes de conflito e desequilíbrio, entre outras variáveis relevantes na gestão empresarial.
IMPLANTAÇÃO E GESTÃO DE SUBSISTEMAS DE RH
Planejar e desenvolver o processo de gestão de pessoas. Profissionalizando as empresas de pequeno, médio e grande porte. Através do mapeamento, análise de políticas e processos, implantação, disseminação de conhecimento e rotinas organizacionais.
Gerir pessoas não se resume a admiti-las e demiti-las. É preciso conhecer, desenvolver e atualizar experiências, conceitos, ferramentas e sistemas que permitam um desempenho eficaz de Recursos Humanos nas organizações.
PÓS-GRADUAÇÃO
A Nobre Atua no âmbito educacional em Salvador e em diversos municípios do estado da Bahia, oferecemos cursos 100% presenciais de pós-graduação, extensão, formações livres, nas áreas de psicologia, serviço social, educação, saúde, gestão, comunicação.
Somos um centro de ensino e aprendizagem de excelência que tem como referencial o reconhecimento acadêmico pela qualidade dos cursos oferecidos, bem como, pelo seu quadro docente composto por professores especialistas de destaque em suas áreas, mestres, doutores e pós-doutores, visando formar a consciência social, política e ambiental do sujeito, de modo que o mesmo seja capaz de interagir de maneira crítica, criativa e consciente do seu papel profissional.
ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL
A carreira profissional é uma preocupação que atinge jovens, pais, educadores, empresas e toda a sociedade. Orientar profissionalmente pode ser uma grande contribuição para escolhas mais adequadas, profissionais mais felizes e empresas mais produtivas, gerando profissionais mais competentes.
O programa está baseado em autoconhecimento, expectativas para o futuro, conhecendo as profissões e o mercado de trabalho, fatores motivacionais para a escolha profissional, mapeamento e desenvolvimento de competências, reflexão sobre as influências sociais e familiares para a escolha profissional.
São ressignificados os medos, dúvidas e receios para a tomada de decisão, gestão de tempo e marketing pessoal, preparando o educando para as avaliações da vida, planejamento de carreira, entrevista devolutiva individual.
EDUCAÇÃO CORPORATIVA
A Educação Corporativa consiste em um projeto de formação desenvolvido pelas empresas, que tem como objetivo institucionalizar uma cultura de aprendizagem contínua, proporcionando a aquisição de novas competências vinculadas às estratégias empresariais.
A Nobre Assessoria Organizacional estrutura o Programa de Desenvolvimento de acordo com as necessidades identificadas na sua organização, estabelecendo os resultados esperados antes da efetiva implementação do Programa, especificando onde cada ferramenta vai atuar, qual o seu papel para o alcance dos objetivos propostos.
TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO IN COMPANY
Nossos treinamentos In-company são ministrados nas dependências da empresa do cliente e têm como objetivo desenvolver e aperfeiçoar o Conhecimento, as Habilidades e Atitudes e Valores dos colaboradores, gerando competências competitivas essenciais para o seu negócio.
Os treinamentos acontecem de acordo com a disponibilidade dos clientes e turno de produção. Todas as nossas ações são planejadas em método teórico e prático.
COACHING
O Coaching é um processo que correlaciona diversos recursos, utiliza técnicas, ferramentas e conhecimentos de diversas ciências como a administração, gestão de pessoas, psicologia, neurociência, linguagem ericksoniana, recursos humanos, planejamento estratégico, entre outras.
O coaching consiste em um diálogo que envolve você e seu coach, num contexto produtivo e orientado a resultados. São utilizadas técnicas e ferramentas que auxiliem no alcance de metas e objetivos. O processo de Coaching possibilita a percepção de aspectos individuais, gera o aumento da autoconfiança, quebra crenças limitantes para que as pessoas possam conhecer e atingir resultados de alta performance.
CURSOS LIVRES, WORKSHOPS, PALESTRAS E OFICINAS
Oferecemos encontros de aprendizagem em diversos formatos e com abordagem de temas variados, atuais e que acompanham a dinâmica do mercado de trabalho.